一、招聘崗位、職責(zé)、人數(shù)、對象及條件

　　(一)崗位名稱：“點(diǎn)對點(diǎn)”送工和鄉(xiāng)村公崗專管員。

　　(二)崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)“點(diǎn)對點(diǎn)”送工服務(wù)等公共就業(yè)服務(wù)工作和鄉(xiāng)村公益性崗位日常管理工作，協(xié)助開展鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接就業(yè)幫扶等工作。

　　(三)招聘單位：青秀區(qū)勞動(dòng)保障管理中心

　　(四)工作地點(diǎn)：青秀區(qū)南陽鎮(zhèn)便民服務(wù)中心

　　(五)招聘人數(shù)：1人。

　　(六)招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

　　3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力。

　　5.有志于投身鄉(xiāng)村振興事業(yè)、服務(wù)基層人民群眾，遵紀(jì)守法，服從安排，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念。

　　6.2024年、2025年應(yīng)屆畢業(yè)生，青秀區(qū)戶籍;具有國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。

　　7.凡有下列情形之一的，不得招聘：

　　(1)現(xiàn)役軍人。

　　(2)在讀的普通高校畢業(yè)生(其中，在讀的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考)。

　　(3)曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員。

　　(4)各類考試違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的。

　　(5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

　　(6)正在接受紀(jì)律審查或監(jiān)察、司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

　　(7)違反有關(guān)規(guī)定不適宜招用的其他情形。

　　二、公告信息發(fā)布   

　　(一)招聘公告發(fā)布時(shí)間：2025年9月23日。

　　(二)招聘公告及相關(guān)信息發(fā)布地址：在南寧市青秀區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站等網(wǎng)站上發(fā)布招聘公告。后續(xù)招聘信息(面試名單、面試成績、擬聘人員公示等)在南寧市青秀區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。

　　三、招聘流程    

　　(一)考生報(bào)名   

　　本次招聘報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。須使用有效居民身份證報(bào)名。

　　    1.現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2025年9月24日-9月30日(節(jié)假日除外)，工作日上午9:00-12:00、下午15:00-17:00。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：南寧市青秀區(qū)勞動(dòng)保障管理中心(南寧市青秀區(qū)東葛路68號(hào)青秀大廈1203辦公室)，聯(lián)系電話：0771-2803931。

　　3.報(bào)名材料：

　　(1)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件;

　　(2)報(bào)名登記表;(附件1)

　　(3)學(xué)歷證書原件及復(fù)印件;

　　(4)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告

　　(5)無犯罪證明。

　　報(bào)考人員請自行下載《2025年青秀區(qū)“點(diǎn)對點(diǎn)”送工和鄉(xiāng)村公崗專管員招聘報(bào)名登記表》，填寫內(nèi)容確保真實(shí)、正確，因提交的材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息，造成資格審查及后續(xù)資格審查、考察不通過等后果的，由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。提供的證件或復(fù)印件請確保真實(shí)、有效。

　　(二)資格審查

　　資格審核工作依據(jù)本公告規(guī)定的崗位招聘條件對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，對報(bào)考人員提交報(bào)名材料進(jìn)行審驗(yàn)確認(rèn)后，證件原件退還本人，復(fù)印件留存。報(bào)名已經(jīng)通過資格審查的，不得再修改報(bào)考信息。資格審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù)，資格審查貫穿招聘工作全過程。

　　(三)考核

　　1.筆試：綜合知識(shí)能力，測試分為100分制，采用閉卷形式。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　2.面試：按照筆試成績從高分到低分排列，取前3名且筆試成績超過70分者進(jìn)入面試。面試分值滿分為100分制。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　3.考核結(jié)果：根據(jù)筆試50%和面試50%成績折算總分，按成績高低順序確定考核結(jié)果。

　　(四)體檢

　　按照招聘崗位計(jì)劃1：1的比例，依據(jù)考核結(jié)果確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人自行負(fù)擔(dān)。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格的不得確定為擬招聘人選。如體檢中出現(xiàn)不合格者或是報(bào)考者自愿放棄的，可從面試合格人選中按考核成績由高分到低分按程序依次遞補(bǔ)。

　　(五)公示

　　經(jīng)青秀區(qū)人力資源和社會(huì)保障局黨組集體研究，從考核成績、體檢結(jié)果都合格的人員中擇優(yōu)確定擬聘人員，在南寧市青秀區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為3天。

　　公示期內(nèi)對擬聘人員有異議的，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行復(fù)查。公示期滿，對無異議或者有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，經(jīng)青秀區(qū)人力資源和社會(huì)保障局黨組集體研究同意后辦理聘用手續(xù)。

　　對公示期間反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，應(yīng)暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　擬聘人員公示后，報(bào)考人員自動(dòng)放棄聘用資格或公示不合格的，可以按程序遞補(bǔ)、公示擬聘人員。

　　(六)聘用   

　　經(jīng)公示無異議人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同(1年)。按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期制度。

　　四、相關(guān)待遇

　　(一)勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)等待遇

　　“點(diǎn)對點(diǎn)”送工和鄉(xiāng)村公崗專管員每人每月工資4350元(含五險(xiǎn)一金個(gè)人部分)，依法參加社會(huì)保險(xiǎn)、繳納住房公積金。

　　(二)休息休假

　　“點(diǎn)對點(diǎn)”送工和鄉(xiāng)村公崗專管員享受國家和自治區(qū)規(guī)定的休息休假權(quán)。

　　五、相關(guān)要求

　　(一)勞動(dòng)合同簽訂。2025年“點(diǎn)對點(diǎn)”送工和鄉(xiāng)村公崗專管員不具有公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員身份，由青秀區(qū)人力資源和社會(huì)保障局按南寧市提供的示范性勞動(dòng)合同文本與其簽訂勞動(dòng)合同，合同期限為1年。

　　(二)本公告中的“以上”含本級(jí)基數(shù)。

　　(三)報(bào)考人員在報(bào)考期間，保持通訊工具暢通，因個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試招聘的，責(zé)任自負(fù)。

　　(四)本公告如有不清楚之處，解釋權(quán)歸南寧市青秀區(qū)人力資源和社會(huì)保障局。

　　附件：2025年青秀區(qū)“點(diǎn)對點(diǎn)”送工和鄉(xiāng)村公崗專管員招聘報(bào)名登記表

　　南寧市青秀區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　2025年9月23日