為進一步貫徹落實學校人才強校戰(zhàn)略，推進人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《中共中央組織部人力資源社會保障部關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（修訂）》等文件精神，結(jié)合學校發(fā)展需要，現(xiàn)將2026年公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下：

 

一、學校簡介

 

廣西科技師范學院（簡稱“廣西科師”）是廣西壯族自治區(qū)直屬本科院校，坐落在廣西中部的來賓市，2019年獲批為學士學位授權(quán)單位。2021年學校管理體制由“區(qū)市共建、以市為主”調(diào)整為“自治區(qū)人民政府舉辦”，行政主管部門調(diào)整為自治區(qū)教育廳。2025年獲批2026—2030年廣西立項建設(shè)新增碩士學位授予單位。校園現(xiàn)有面積1617.1畝，其中來賓校區(qū)1010.1畝，柳州校區(qū)607畝。學?？偨ㄖ娣e51.29萬平方米，教學科研行政用房面積24.05萬平方米。學校緊密對接桂中基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育及地方蔗糖、電力、汽車等產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，設(shè)置學前教育、汽車服務工程、食品科學與工程等38個本科招生專業(yè)，形成了以教育學、工學為主，文學、理學、管理學、法學、藝術(shù)學等多學科協(xié)調(diào)發(fā)展的學科專業(yè)體系。設(shè)有20個二級教學機構(gòu)、7個科研機構(gòu)，現(xiàn)有全日制在校生19400余名?，F(xiàn)有國家級一流本科專業(yè)建設(shè)點1個、省級一流本科專業(yè)建設(shè)點8個、省級示范性現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學院1個、省級一流本科課程15門、省級課程思政示范課程6門。當前，學校搶抓發(fā)展機遇，堅定走內(nèi)涵式發(fā)展之路，圍繞“突出‘四得’，做實‘五基本’，實現(xiàn)‘六滿意’，培養(yǎng)思想道德素質(zhì)好、專業(yè)理論基礎(chǔ)實、實踐動手能力強，具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識的德智體美勞全面發(fā)展的應用型高級專門人才”的人才培養(yǎng)目標定位，確定守好師范教育“傳家寶”、拓展職業(yè)教育“新空間”、做足未來科技“新文章”高質(zhì)量發(fā)展思路，加強內(nèi)涵建設(shè)，推動高質(zhì)量發(fā)展，通過未來一定時期的努力，把學校建設(shè)成為培養(yǎng)合格的基礎(chǔ)教育師資、職業(yè)教育師資及各類應用型人才，特色鮮明、優(yōu)勢突出的地方應用型師范大學。

 

二、招聘崗位  

 

本次公開招聘崗位15個共計25名工作人員。具體招聘的崗位、人數(shù)及資格條件等詳見附件1《廣西科技師范學院2026年公開招聘工作人員崗位信息表》（以下簡稱《信息表》）。

 

三、報名基本條件

 

（一）具有中華人民共和國國籍。

 

（二）遵守憲法和法律。

 

（三）擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度。

 

（四）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

 

（五）具有崗位所需要的學歷學位、年齡、專業(yè)（技能）、身體條件及心理素質(zhì)、工作經(jīng)歷等要求。

 

年齡、工作經(jīng)歷以及相關(guān)資格證書取得等時間的計算，均截止至報名首日（如年齡要求18-38周歲的，為 1987年4月14日至2008年4月13日出生）。

 

報名的專業(yè)、學歷、學位應相統(tǒng)一。學科專業(yè)參考國家教育行政部門制定的學科專業(yè)目錄和自治區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門制定或確定的事業(yè)單位公開招聘專業(yè)指導目錄。

 

（六）具備崗位要求的其他資格條件。

 

（七）所有崗位均接受符合條件的2026年應屆高校畢業(yè)生報名。2026年應屆高校畢業(yè)生報名時無法提供學歷、學位證書的，應在面試資格復審時提供就業(yè)推薦表、學籍證明等相關(guān)材料，并于2026年7月31日前取得學歷學位證書， 國（境）外高校畢業(yè)生還應完成學歷學位認證，逾期視為放棄聘用資格。非普通高等學歷教育的其他國民教育形式（包括自學考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育等）的畢業(yè)生須于2026年4月13日前取得相應的學歷、學位證書。

 

（八）具有下列情形之一的人員，不得報考：

 

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員；

 

2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

 

3.被辭退未滿五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員；

 

4.通過定向招聘、簡化程序、放寬條件等方式招聘到機關(guān)事業(yè)單位，按規(guī)定有且仍在最低服務期限內(nèi)的在編人員（含納入人員總量管理的各類控制數(shù)人員）；

 

5.現(xiàn)役軍人；

 

6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；

 

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

 

8.正在受處分期間，或正在接受紀律審查或監(jiān)察、司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；

 

9.在讀的普通高校非2026年應屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2026年應屆畢業(yè)生的專升本人員、研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考）；

 

10.按規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

上述規(guī)定不得報名的人員，如隱瞞相關(guān)事項報名并參加應聘的，一經(jīng)查實，取消其應聘或聘用資格。

 

四、信息發(fā)布

 

（一）本次公開招聘公告及擬聘人員公示：廣西人才網(wǎng)（www.gxrc.com）、廣西科技師范學院官網(wǎng)“人才招聘”專欄（http://www.gxstnu.edu.cn/）發(fā)布。報考人員在報考期間，應關(guān)注上述信息發(fā)布渠道，及時了解最新情況并保持通訊工具暢通，有疑問時應及時與招聘單位聯(lián)系咨詢。報考人員因個人原因錯過信息而影響考試聘用的，自行承擔責任。

 

（二）本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調(diào)整、成績公布、進入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜在廣西科技師范學院官網(wǎng)“人才招聘”專欄（https://www.gxstnu.edu.cn/rczp.htm）發(fā)布。

 

五、報考程序

 

（一）報名

 

1.應聘者填寫《廣西科技師范學院2026年度公開招聘報名表》（附件2），并將《報名表》、本人有效居民身份證、學歷學位證、職稱證、應聘崗位要求的其他資格條件材料等報名所需材料掃描件各1份，在國外取得學歷、學位的，還須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》掃描件，通過電子郵箱發(fā)送到相應招聘單位郵箱，電子郵件主題須注明“姓名+應聘單位+崗位名稱”。

 

2.每個應聘者只能報考一個崗位，多報崗位或不按要求填報信息表者，均視為報名無效。應聘者提交的材料必須齊全、真實、準確、有效。因提交的材料不真實、不完整或錯誤填寫報名信息，造成報名資格審查和面試資格審查、復審不通過等后果的，應聘者自行承擔責任。

 

3.本次考試不收取任何考試費用。

 

報名時間：2026年4月14日起至2026年4月24日止。考生未在規(guī)定時間內(nèi)報名視為無效。

 

（二）資格審查

 

招聘單位依據(jù)招聘崗位的資格條件對應聘者提供的材料進行審查，提出審查意見。

 

資格審查貫穿于招聘、聘用工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)報考者與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消其應聘資格。

 

（三）面試

 

1.各崗位按計劃招聘人數(shù)與面試人選1:3的比例確定面試人選。達不到開考比例的崗位，相應核減該崗位招聘數(shù)，不能核減崗位招聘人數(shù)又確實需要開考的，按規(guī)定審批同意后可調(diào)整開考比例。具體詳見廣西科技師范學院官網(wǎng)“人才招聘”專欄上發(fā)布的公告。

 

2.專任教師崗位采取試講的方式（其中音樂舞蹈學院舞蹈教師崗位增加專業(yè)能力測試），時間為15分鐘，重點從教學設(shè)計、教學過程、教學內(nèi)容、教學方法、教學基本功和教學特色等進行考評；專職輔導員崗位采取公共結(jié)構(gòu)化面試的方式，時間為12分鐘，重點從綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、人際交往能力、情緒控制能力、語言表達能力、與崗位的匹配度等進行考評；如上述崗位招聘人數(shù)與符合條件的報名人數(shù)的比例超過1:15（不含1:15）的，需增加該崗位筆試環(huán)節(jié)。筆試采取閉卷方式進行，考試時間1小時，筆試總分100分，筆試內(nèi)容主要測試有關(guān)專業(yè)知識、職業(yè)道德規(guī)范、政治與社會知識等。筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線60分，低于最低合格分數(shù)線的不予進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

 

3.面試成績計算

 

（1）無專業(yè)能力測試崗位的面試成績=公共結(jié)構(gòu)化面試或試講面試成績。

 

（2）有專業(yè)能力測試崗位的面試成績=公共結(jié)構(gòu)化面試或試講面試成績×50%＋專業(yè)能力測試成績×50%。

 

公共結(jié)構(gòu)化面試、試講面試、專業(yè)能力測試等滿分均為100分，合格分數(shù)均為60分；進行公共結(jié)構(gòu)化面試、試講面試、專業(yè)能力測試等面試人數(shù)達不到3︰1比例的，合格分數(shù)均為70分；未達合格分數(shù)者不得進入下一程序。

 

（3）考試總成績

 

1.增加筆試的崗位：考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%；

 

2.不增加筆試的崗位：考試總成績=面試成績。

 

3.各項成績計算均保留小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

 

4.面試成績在面試結(jié)束時當場公布，并在廣西科技師范學院官網(wǎng)“人才招聘”專欄上公布成績及排名。面試成績不合格者，不得確定為考察、體檢人選。

 

5.面試時間：2026年6月中上旬。具體時間、地點及要求等有關(guān)事項將在廣西科技師范學院官網(wǎng)“人才招聘”專欄上另行公布，不再電話通知，請各應聘人員及時關(guān)注。

 

（四）體檢

 

面試結(jié)束后，各崗位按考生總成績從高分到低分順序按計劃招聘人數(shù)1:1的比例擇優(yōu)確定體檢人選。

 

體檢工作按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號）、《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳 廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準（試行）〉及〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊（試行）〉的通知》（桂人社規(guī)〔2024〕3號）和參照《中共中央組織部辦公廳 國家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于調(diào)整公務員錄用體檢有關(guān)項目檢查標準的通知》執(zhí)行，由學校人事處組織到指定醫(yī)院進行體檢。對身體條件有特殊要求的崗位，相關(guān)體檢項目可以參照公務員錄用體檢特殊標準執(zhí)行。招聘崗位有國家制定的行業(yè)體檢標準的，相關(guān)體檢項目可以按照行業(yè)體檢標準執(zhí)行。報考人員對本人體檢結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7個工作日內(nèi)，向體檢組織單位提交復檢書面申請。當日、當場復檢項目，須當日或當場完成復檢。體檢（含增加體檢項目和復檢）費用由考生個人承擔。體檢不合格的不得確定為擬聘人員。

 

如有體檢不合格或放棄體檢的，視情況從同一崗位報考人員中按照總成績從高分到低分的順序依次遞補。

 

（五）考察

 

體檢合格的確定為考察人選。考察著重考核應聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務能力、遵紀守法、崗位匹配度等情況，同時要對應聘人員資格條件進行復查。

 

（六）公示和聘用

 

1.從考試總成績、考察、體檢結(jié)果均合格的人員中擇優(yōu)確定擬聘人員，在廣西人才網(wǎng)、廣西科技師范學院官網(wǎng)“人才招聘”專欄進行公示，公示時間不少于5個工作日。

 

2.公示期內(nèi)對擬聘人員有異議的，學校人事處應及時進行復查。對公示期間反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，應暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

 

3.公示期滿，對無異議或者有異議經(jīng)核實不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。公示后，擬聘人員放棄聘用或經(jīng)公示存在異議不予聘用的，不再遞補。

 

4.擬聘人員在聘用備案完成之日起30日內(nèi)報到，逾期未報到的，按自動放棄聘用資格處理，不再遞補。有工作單位的報考人員應妥善處理好與原單位的人事（勞動）關(guān)系，以免影響后期的聘用。

 

經(jīng)批準聘用的工作人員使用教職人員控制數(shù)，待遇按國家和廣西壯族自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

 

六、紀律與監(jiān)督

 

（一）報考人員、招聘單位和招聘工作人員要嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行回避制度，嚴格遵守招聘紀律，有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）等規(guī)定處理。    

 

（二）本次招聘監(jiān)督舉報電話為：0772-6620767。招聘聯(lián)系人及聯(lián)系方式：陸老師，咨詢電話：0772-6620760。 

 

七、其他

 

（一）報考人員在報考期間，應注意從廣西人才網(wǎng)、廣西科技師范學院官網(wǎng)“人才招聘”專欄了解最新情況，并保持通訊工具暢通，因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，自行承擔責任。

 

（二）報考人員應誠信報考，不按要求提交書面放棄面試資格申請，以及在面試環(huán)節(jié)之后放棄的，記入考試誠信檔案。

 

 

 

 

 

 

   

 

　　　　                   

 

 

 

廣西科技師范學院

 

2026年4月13日